Course overview
Einstieg in dein Seminar (5 min)
Einleitung / Überblick & Motivation


Willkommen zu deinem Seminar "Die 9 Säulen erfolgreicher Führung am Shopfloor"! 

Du hast dich entschieden, deine Führungsfähigkeiten auf ein neues Level zu heben, und genau das werden wir in diesem Kurs gemeinsam erreichen.

Als Führungskraft in der Produktion stehst du täglich vor Herausforderungen: Du musst dein Team motivieren, Probleme direkt am Ort des Geschehens lösen und gleichzeitig die Unternehmensziele im Blick behalten.

In diesem Seminar bekommst du die Werkzeuge, die du brauchst, um nicht nur im hektischen Alltag zu bestehen, sondern auch als Führungspersönlichkeit zu wachsen.

Unser Ziel ist es, dir die wichtigsten Kompetenzen zu vermitteln, die du benötigst, um ein starkes und motiviertes Team aufzubauen, das erfolgreich die täglichen Herausforderungen meistert. Du wirst lernen, wie du eine positive Unternehmenskultur prägst, wie du selbstbewusst und authentisch führst und gleichzeitig für eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben sorgst.

Jede Lektion ist darauf ausgelegt, dich auf deinem Weg zur erfolgreichen Shopfloor-Führungskraft zu unterstützen.

Egal, ob es um die Motivation deiner Mitarbeitenden, die Gestaltung von Mitarbeitergesprächen oder den Umgang mit komplexen Proplemstellungen im Shopflooralltag geht – du wirst praxisnahe Tipps und Techniken lernen, die du sofort in deinem Alltag anwenden kannst.

Mach dich bereit für ein spannendes und praxisorientiertes Seminar, das dir neue Perspektiven eröffnet und dich Schritt für Schritt begleitet, eine Führungskraft zu sein, die von Vorgesetzen und Mitarbeitenden respektiert und wertgeschätzt wird.

 
 
"Wer aufgehört hat besser zu werden, hat aufgehört gut zu sein"
 
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Was wirst du mit diesem Kurs für DICH erreichen

Mehr Kontrolle und Effizienz:
Du lernst, wie du Shopfloor-Probleme direkt vor Ort erkennst und schnell löst, um Störungen im Produktionsfluss zu minimieren.

Stärkung deiner Führungsrolle
Entwickle einen klaren, authentischen Führungsstil, der sowohl dein Team als auch deine Vorgesetzten überzeugt.

Verbesserte Kommunikation
Beherrsche schwierige Mitarbeitergespräche und Konflikte, ohne das Vertrauen deines Teams zu verlieren.

Höhere Teamzufriedenheit
Fördere Motivation und Eigenverantwortung, sodass dein Team auch in stressigen Phasen selbstständig und engagiert arbeitet.

Work-Life-Balance
Lerne, wie du die Anforderungen des Jobs mit deinem Privatleben in Einklang bringst, um langfristig leistungsfähig zu bleiben.
 
Bevor es nun direkt losgeht, möchte ich dir anhand eines Beispiels aus dem Sport erzählen, worauf es beim Lernen ankommt!